항동푸른도서관 인사규정 제9조 결격사유

1. 대한민국 국민이 아닌 자 

2. 금치산자와 한정치산자와 파산의 선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 지나지 아니한 자 

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년을 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받았으면 그 선고 유예기간에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자 

7. 징계에 따라 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년이 지나지 아니한 자

2

전형방법

구분

심사내용

비고

1차 서류전형

1. 심사기준 : 자격, 경력 등의 정량평가와 직무수행능력, 발전 가능성 등 

정성평가를 통해 심사

2. 합격기준 : 고득점자 순으로 채용예정인원의 3배수 내외

2차 면접전형

1. 대 상 : 서류전형 합격자

2. 심사기준 : 해당 분야의 경험·전문성(30), 전문지식 응용능력(20), 

의사발표의 정확·논리성(20), 창의 의지, 발전 가능성 (20),

조직 융화력(10) 등 업무추진 역량을 종합적으로 심사

3

제출서류

구분

제출서류

비고

입사지원시 제출

공통

1. 응시원서 1부.

2. 자기소개서 1부.

3. 경력기술서 1부.

4. 과제수행계획서 1부.

5. 사서직 직무 논술 1부.

6. 개인정보 동의서 1부. 

7. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부.

8. 응시원서에 기재한 경력증명서, 자격증 사본

9. 건강보험자격득실확인서 1부.(경력인정 확인용)

합격자

(채용후보자 등록)

1. 채용신체검사서

(의료법 제3조에 따른 의원, 병원, 종합병원 발행) 1부.

2. 최종학력 증명서 1부.

3. 경력증명서 원본 각 1부.

4. 자격증 사본 각 1부.

5. 기본증명서 1부.

6. 가족관계증명서 1부.

7. 주민등록등본 1부.

8. 성범죄 경력 조회동의서 1부.

3개월 이내

발급분 제출

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채용 일정

구 분

일 정 

내 용

비 고

채용 공고

2022. 12. 7.(수)~ 12. 15.(목)

9일간

서류 접수

2022. 12. 8.(목) ~ 12. 15.(목)

접수마감 2022. 12. 15(목) 13:00

e메일 접수 한정

8일간

서류전형

합격자 발표

2022. 12. 16.(금) 16:00

홈페이지 및 개별안내

면접 심사

2022. 12. 21.(수)

시간 및 장소 개별안내

최종 합격자 발표

2022. 12. 22.(목) 18:00

홈페이지 및 개별안내

채용후보자 등록

2022. 12. 28.(수) 

채용 관련 서류제출 

출근 시 지참

최종합격자 신체검사서

결과 수령 후

근무개시일 (예정)

2022. 12. 28.(수) 혹은 

2023. 1. 3.

2023.1.3. 출근시 입사일은 1.1.적용 

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근로조건 및 보수

6

채용서류의 폐기

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주의사항